La storia dell'azienda

La tradizione è d'obbligo
Dall'anno della fondazione di GEWA nel 1925 ad opera di Georg Walther in “quell'angolo musicale” che è Adorf, la nostra più grande priorità è sempre stata quella di perseguire continui miglioramenti dei prodotti e delle prestazioni, e dei fabbisogni individuali dei nostri clienti. Questo principio è stato valido anche nella metà degli anni '50, quando l'azienda, in seguito al conflitto mondiale, fu trasferita a Mittenwald/ Baviera.

Dopo il cambiamento politico nel novembre 1989, la tradizione ha imposto di ricollocare la sede centrale per avere un magazzino centrale europeo più ampio. La fusione dell’amministrazione, delle vendite e della logistica è stata completata nel giugno 2010.

Oggi GEWA ha anche, accanto a consociate di distribuzione in tutti i paesi commercialmente più interessanti, delle compartecipazioni significative in fabbriche asiatiche di strumenti musicali, sulle quali si sviluppata una commercializzazione globale di molti prodotti GEWA.

Attualmente in GEWA GmbH sono impiegati più di 250 collaboratori specializzati nei settori produzione, product management, distribuzione, acquisti, amministrazione, contabilità, marketing e logistica. E tutti condividono una passione : l' amore per la musica.

Prodotti innovativi
Grazie alla grande esperienza nella produzione e nella distribuzione di strumenti ad arco e a corda, custodie e borse, così come nella trasformazione di materiali di alta qualità in prodotti moderni, GEWA GmbH può vantare, guardandosi indietro, molti brevetti. Attraverso continui perfezionamenti, incoraggiamenti ai collaboratori d'azienda e i suoi partner, questo standard di qualità può essere garantito anche in futuro. Oggi l'azienda si presenta come partner europeo del commercio specializzato. L'assortimento in materia di strumenti musicali acustici meccanici, e degli accessori, comprende attualmente un'offerta di prodotti di più di 35.000 articoli.

La responsabilità sociale 
La responsabilità sociale ha una considerevole e importante tradizione in GEWA GmbH, alimentata dalla conoscenza; non è dovuta solamente al benessere, all'educazione e alla considerazione, ma anche alla cooperazione e al lavoro di tutti i collaboratori aziendali. Già il fondatore, Georg Walther, ne fece sua espressione quando negli anni '30 concesse delle condizioni lavorative ottimali. Con questa mentalità le generazioni hanno trasmesso la responsabilità per la produzione e per gli uomini che in essa hanno lavorato. 
 
La salvaguardia dell'ambiente e la protezione sul lavoro 
GEWA GmbH e le sue filiali si sentono obbligate su larga scala a proteggere l'ambiente, la sicurezza e la salute dei collaboratori. Questa coscienza fa parte della cultura aziendale di GEWA ed è ben ancorata ai fondamenti aziendali. Come salvaguardia per l' ambiente e sicurezza sul lavoro GEWA GmbH soddisfa tutti i requisiti in ambito legislativo all'interno di tutti i paesi di produzione, sia internamente che all'estero. Ricevere un ambiente più pulito per le future generazioni e per coloro che arriveranno è assolutamente un nostro must nella progettazione dei prodotti e dei luoghi di lavoro.

Una storia di successo
GEWA GmbH ha costruito con i suoi Clienti e Fornitori un lungo rapporto di fiducia. La progettazione e la realizzazione di obiettivi strategici e operativi avviene sempre in considerazione di tutte le tradizioni abbinate a una mentalità moderna. Allora – Oggi – Domani.